Pajūrio naujienos
Help
2024 Balandis
Pi18152229
An29162330
Tr3101724
Ke4111825
Pe5121926
Še6132027
Se7142128
Apklausa

Ar verta uždrausti azartinių lošimų reklamą?

Taip
Ne
Neturiu nuomonės
Komentarų topas

Kretingoje - mažiausias nedarbas

  • Irena ŠEŠKEVIČIENĖ
  • Aktualijos
  • 2015-01-20
Kretingos rajone nedarbas netgi žiemą, kada darbo rinkoje – didžiausias sąstingis, yra kone perpus mažesnis – 5,5 proc., negu bendras Lietuvos vidurkis – 9,3 proc. Vadinasi, Kretingoje darbo neturi tik beveik kas dvidešimtas, kai Lietuvoje – 11 iš 100 darbingo amžiaus asmenų.

Vasarą bedarbių beveik neliko

Sausio 1 dieną Kretingos darbo biržoje buvo įsiregistravę 1 tūkst. 343 bedarbiai, iš jų 637, arba 47,4 proc. - moterų ir 706, arba 52,6 proc. – vyrų.

Lietuvoje tuo pačiu metu užsiregistravę yra 169,2 tūkst. bedarbių – 87 tūkst. vyrų ir 82,2 tūkst. moterų, o Klaipėdos apskrityje yra 17,3 tūkst., arba 8,5 proc. darbo neturinčių darbingo amžiaus žmonių.

Tačiau šie rodikliai, palyginus su praėjusiais metais, yra gerokai mažesni. Pernai nedarbas Kretingoje sausio 1 d. buvo 7,5 proc. ir per 2014 metus tai buvo aukščiausias rodiklis, o žemiausias – 3,6 proc. – buvo liepą.

Per 2014 m. Kretingoje buvo įregistruota 1 tūkst. 603 laisvos darbo vietos, per metus įsidarbino 2 tūkst. 65 žmonės. Viešuosius darbus dirbo per 300 asmenų, subsidijuojant buvo įdarbinta 170 asmenų, o į profesinius mokymus išsiųsta 80 bedarbių.

Nedarbas Lietuvoje tuo pačiu metu pernai siekė 11,1 proc., arba darbo neturėjo 203,5 tūkst. žmonių. Klaipėdos apskrityje nedarbas pernai buvo 9,8 proc., arba buvo įregistruota 20,1 tūkst. bedarbių.

Kretingos bedarbio „portretas“

Klaipėdos teritorinės darbo biržos Kretingos skyriaus vadovės Virginijos Naudžienės teigimu, piešiant oficialų bedarbio „portretą“, dominuoja vyriška lytis: darbo neturinčių jaunų vyrų iki 25 m. yra daugiau, negu moterų: vyrų – 99, o moterų - 69.

Nekvalifikuotų darbuotojų įsiregistravo: moterų - 207, vyrų – 225; ilgalaikių bedarbių moterų – 70, vyrų - 80.

Tarp asmenų, vyresnių negu 50 m., taip pat daugiau bedarbių vyrų – 229, moterų – 214.

Vienintelis pozityvesnis vyrų nedarbo rodiklis yra tas, kad šiuo metu bedarbių vyrų su aukštuoju išsilavinimu įsiregistravę gerokai mažiau - 65, negu aukštąjį išsilavinimą įgijusių moterų – 110.

Jaunimo iki 25 m. nedarbas mūsų rajone siekia 3,1 proc. Darbo biržoje yra registruoti 168 darbo ieškantys asmenys: iš jų 69 - merginos, 99 - vaikinai.

Jaunuolių su aukštuoju išsilavinimu, ieškančių darbo, yra 36, su profesiniu išsilavinimu – 81, o nekvalifikuotų - 51.

Kretingos darbo biržos duomenimis, šiuo metu labiausia trūksta darbuotojų medienos įmonėse, vairuotojų, pardavėjų, virėjų ir administratorių dirbti Palangoje, o pavasarį, atgyjant statyboms, darbdaviai pristinga kvalifikuotų statybininkų.

Žmonės iš biržos neužsibūna

„Netiesa, nekvalifikuotų darbininkų rinkoje netrūksta, - nebent aukštos kvalifikacijos specialistų, kurių šiuo metu mes taip pat nestokojame, - šiai nuomonei paprieštaravo „Varos“, vienos iš stambiausių medienos apdirbimo bendrovių Kretingoje, vadovas Rimvydas Beniušis. – Medienos įmonėms dabar - ne pyragai: rinka neaiški, mums atsiliepia Rytų – Vakarų krizė, Europa dėl importo pasidarė labai atsargi“.

R.Beniušis sakė, jog jų įmonė, kurioje šiuo metu dirba 95 darbuotojai, medieną bei jos gaminius eksportuoja į Korėją, Kiniją, Prancūziją. Kurmaičiuose įsikūrusios medienos bendrovės, kurioje dirba 120 žmonių, savininkas Pranas Varkojis taip pat neslėpė slogių nuotaikų: „Per kraują išsilaikome. Kartais pagalvoju išvis užsidaryti, nes valdžiai verslas - paskutinėje vietoje. Kartais nebeaišku, kas įmonę valdo – darbuotojai ar savininkas. Ateina siųsti iš Darbo biržos –reikia mokėti atlyginimą, kad valdžiai nereiktų jiems mokėti pašalpų, o atsisakyti tokių ne taip lengva. Esu įsitikinęs, - o ir ekonomistų nuomonė tokia, - kad pinigai nėra pagrindinė darbuotojo motyvacija. Geras darbuotojas yra įvertinamas visaip – ir moraliai, ir materialiai, o minimumą, atleiskite, tegauna tiktai liurbiai“, - įsitikinęs verslininkas.

Statybos bendrovės „Arkosta“ direktorius Mindaugas Paulauskas sakė, jog priimdami naujus darbuotojus, kad įmonėje nebūtų dažnos kaitos, jie išsyk taiko atitinkamus atrankos kriterijus. „O pagrindinė mūsų, darbdavių, nuostata – stabilūs atlyginimai. Kiekvienas uždirba tiek, kiek yra vertas: iš viso įmonėje - 25 darbuotojai, jų atlyginimai, be abejonės, gerokai skiriasi. Geri specialistai iš mūsų neišeina, o įsiprašiusieji iš Darbo biržos, deja, ilgai neužsibūna“, - tvirtino M.Paulauskas.

*

Nedarbas 2015-ųjų sausį seniūnijose (proc.):

Darbėnų – 5,2

Imbarės – 5,6

Kartenos – 6,7

Kretingos miesto – 5,3

Kretingos – 5

Kūlupėnų – 6

Salantų – 8,2

Žalgirio – 4,4


Visos teisės saugomos. © 2006-2017 UAB 'Pajūrio naujienos'. Atsakomybės apribojimas. pingvinas